Según leo en Computing.es citando un estudio de IBM, en quince años el 28,7% de la población española tendrá más de cincuenta años. Poco a poco los trabajadores más jóvenes deberán ir sustituyendo a los mayores, pero al igual que comentaba hace unos días, se deben aplicar medidas para que el conocimiento no se pierda… Continue reading
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El trabajo de encontrar trabajo
Como siempre en muchas facetas de la vida que se pueden afrontar de dos maneras: esperando la solución o yendo a buscarla. (Quiero aprovechar esto para recomendaros el libro La buena Suerte de Alejandro Rovira y Fernando Trías de Bes). Apuntarse a oferta en InfoJobs es una forma relativamente pasiva de encontrar empleo. Es estar… Continue reading
Más sobre las madres trabajadoras
Hace unas semanas ya escribí sobre el retorno de las madres al mundo laboral. Bien, un artículo aparecido en Veritude analiza algunos casos acerca de la vuelta al trabajo de esas mujeres y la casuística que envuelve esta creciente tendencia. El retorno al mundo de empresa no es fácil: Mothers restarting their careers need to… Continue reading
2005-11-07
¿Qué pide el Director de RRHH al Director General?: interesante artículo en El Foro de Recursos Humanos. Me ha gustado mucho la frase “un director de RRHH debe convencer a todos sus colegas del Comité Directivo de que ellos son los auténticos directores de RRHH de sus unidades“
EA Sports
EA Sports ha creado el torneo Tank Wars para detectar a los mejores en Inteligencia Artificial
Continue reading2005-11-06
Outplacement: una oportunidad para la reingeniería personal.
Cheesman encuentra sponsor en eBay
Joel Cheesman ha encontrado un sponsor para su blog para los próximos 30 días a través de eBay. Los ganadores de la puja fueron dos especialistas en Reclutamiento de Microsoft:
2005-11-04
Study finds 21 percent of fortune 500 companies cannot estimate annual spend on contract labour: un estudio realizado por Taleo muestra que un elevado número de empresas no son capaces de responder algunas preguntas sobre los costes que supone contratar personal.
Trato a candidatos
Esta tarde he tenido una reunión en una de las oficinas de una cadena de centros de fitness de alto standing. Tienen previsto realizar bastantes aperturas en el plazo de 5 años y quieren contar con la colaboración de InfoJobs para reclutar algunos perfiles. Al llegar, una de las recepcionistas ha saltado literalmente de su… Continue reading
MrTed y Burning Glass sellan una alianza
Me acaba de llegar la nota de prensa donde se hace público el acuerdo al que han llegado MrTed y Burning Glass. Burning Glass tiene soluciones excelentes en lo referente a búsquedas contextuales, es decir, sobre información no estructurada. No puedo adjuntaros el PDF ni copiar un estracto del documento, pero tan pronto como encuentre… Continue reading
2005-11-03
No substitute for the human touch in employee communications: no hay nada como el toque humano en la comunicación con el empleado.
La granja de talento
Un artículo de Jobster (en referencia a otro aparecido en CareerJournal) da mucho que pensar. Como también indicaba en el link del día hace unas semanas, el concepto de la guerra por el talento está en boca de muchos últimamente. Si entendemos una empresa como una granja, y a las personas como (lo siento) pimientos… Continue reading
2005-11-02
Seven Types of Branding: los siete tipos de Branding que una Compañía puede trabajar.
Nuevo modelo de negocio
Antes del verano leí un artículo -no he podido localizarlo de nuevo- en el cual algunas empresas americanas se lamentaban del hecho que en algunos casos (con una preocupante tendencia al alza) cuando una empresa quería contactar con un candidato se encontraba con que los datos de contacto eran de una Consultora que hacía como… Continue reading
Dupont escoge a Convergys para los servicios globales de RRHH
Convergys will provide DuPont with a comprehensive suite of HR transactional services such as Organization & Employee Development, Workforce Planning & Deployment, Compensation Management, Benefits Administration, Payroll, Integrated Health Services, Recruiting, Employee & Labor Relations, HR Process Support Administration, Work Environment Support, Performance Management, Employee Data Management, Vendor Management, and HR consultative services. Siempre me… Continue reading
Cierre de una venta
Desde que me he emancipado y he ido a vivir a 40 kilómetros de Barcelona he recuperado el hábito de la lectura porqué voy al trabajo en tren y puedo aprovechar esos tres cuartos de hora para recuperar el tiempo perdido dentro del coche los últimos 4 años. Esta mañana estábamos comentando los finales de… Continue reading
Pleno empleo?
He oído últimamente comentarios acerca de la aparente situación de pleno empleo. En zonas como Madrid, Catalunya, Islas Baleares, País Vasco, o con perfiles de comercial en casi toda España es muy difícil encontrar candidatos. Poco a poco, en Europa y Estados Unidos se está entrando en un ciclo de competencia feroz por algunos perfiles:… Continue reading
Juan Carlos Cubeiro en Barcelona
El día 11 de Noviembre, en el espacio de Excellence en Barcelona, Juan Carlos Cubeiro hará una conferencia de título: El humanismo: La opción más rentable para la empresa. Juan Carlos Cubeiro, se le considera uno de los mayores expertos españoles en Talento, Liderazgo y Coaching. Desde 1987 ha trabajado como consultor en Arthur Andersen,… Continue reading
Discriminación por edad
Después del revuelo creado por la temática de las prejubilaciones, comentarios en este blog y artículos relacionados en otros blogs, hoy leo que un 85% de los más de 2.500 profesionales de RRHH que han participado en un excelente y completísimo estudio aparecido en Managers.co.uk opina que los trabajadores mayores no suponen un coste a… Continue reading
2005-10-28
Selling Lessons for Techies: me ha hecho recordar los viejos tiempos en InfoJobs. Lecciones básicas de cómo crear, posicionar y vender un producto nuevo.
Google se acerca al negocio de los clasificados (II)
Algunos e-paparazzis han cazado al vuelo algunas instantáneas del nuevo gran proyecto de Google: www.googlebase.com (deshabilitado a fecha de hoy, redirigiendo al buscador de Google) Parece ser que Google permitirá a los usuarios a colgar anuncios clasificados en su web (además de muchísimas otras opciones). Una de esas opciones son ofertas de empleo. Ya he… Continue reading
El paro desciende en españa
El número de parados se redujo en 179.700 personas en el tercer trimestre del año, con lo que el número total de desempleados se situó en 1.765.000. Con estos datos, la tasa de paro se coloca en el 8,42%, el nivel más bajo desde 1979. Fuente: El País Si alguien dijera que han bajado las… Continue reading
The first cut is the deepest
Aprovecho el título de una canción (conozco la versión de Rod Steward, pero quizás el autor sea otro) para titular esta reflexión. Dicen que en una entrevista (de trabajo o cliente-proveedor) se aplica la regla del 3: las tres primeras palabras, los tres primeros pasos, los tres primeros gestos. O era la del 4? Independientemente… Continue reading
2005-10-27
Age discrimination and British managers: interesante artículo sobre la discriminación por edad.
Trabajo en InfoJobs.net
Tenemos una vacante en el equipo y buscamos una persona con perfil comercial para trabajar en nuestras oficinas de Barcelona (al lado de la estación de Sants). Los interesados podéis acudir aquí. Si alguien proviene de Recursos Humanos y quiere ayudarnos a vender los servicios de InfoJobs, tiene la misma oferta en la categoría de… Continue reading
2005-10-26
IBM’s Management Makeover: qué diferencia a un líder de un gran líder?
Una historia bonita en Todos.es
He ido a comer con Anna Quintero, nuestra Directora de Comunicación y me ha explicado que la campaña de Todos.es ha sido un exitazo rotundo. Ayer en Madrid, concentrados todos los autocares en la Plaza de Colón, se formaron unas colas larguísimas de gente interesada en que les explicaran como usar InfoJobs! Uno de los… Continue reading
El hombre y la máquina
Ayer por la noche estaba demasiado cansado como para escribir lo que me daba vueltas por la cabeza, pero por la cabeza me rondaban los pensamientos que me había provocado una sesión de formación en Barcelona ante 6 Técnicos de Selección y una comida informal con su Responsable en un restaurante cercano. En estas ocasiones… Continue reading
2005-10-25
Se busca empleado (para humillar): se debe regular la forma de definir un puesto de trabajo?
Informe de tendencias laborales InfoJobs.net
Más de la mitad de los españoles quiere cambiar de empleo Obtener un sueldo mejor, principal motor de cambio para los empleados españoles La media de inscripciones en InfoJobs.net se dispara en septiembre y alcanza los 3.000 nuevos candidatos diarios El 58% de los más de 2,5 millones de candidatos registrados en InfoJobs.net tiene empleo… Continue reading